Ödeme süresinin son günü hafta sonuna denk geldiğinde, ödeme süresi bugünü izleyen ve tatil olmayan ilk güne geçer
7 günlük süre hafta sonu tatiline denk gelirse, Vergi Usul Kanunu'na göre bu süre, tatili takip eden ilk iş günü sonunda biter. Örneğin, fatura düzenleme süresi son günü cumartesi veya pazara denk gelirse, bu süre pazartesi gününe uzar. İş Kanunu'na göre ise hafta sonu tatili ya da resmi tatil günleri, yıllık izin süresinden düşülmez ve bu günler izin hesabına dahil edilmez.
E-tebligatta son günün hafta sonuna denk gelmesi durumunda, tebliğ tarihi takip eden ilk iş gününün sonunda tamamlanmış sayılır.
Tatil gününe denk gelen ödemeler şu şekilde yapılır: 1. Vergi ve SGK borçları: 7256 sayılı kanuna göre, taksitlendirilen vergi ve SGK borçlarının ödeme süresinin son günü resmi tatile rastlarsa, süre tatili izleyen ilk iş günü mesai saati sonuna kadar uzar. 2. Hafta tatili ücreti: İş Kanunu'na göre, hafta tatilinde çalışılması durumunda, işçinin o gün için ücreti zamlı olarak ödenir.
Ayın 26'sı hafta sonuna denk gelirse sigorta priminin ne zaman ödeneceğine dair bilgi bulunamadı. Ancak, sigorta primlerinin genellikle ilgili ayın son gününe kadar ödenmesi gerektiği, eğer ayın son günü tatil gününe denk gelirse ödeme takip eden ilk iş gününde yapılabileceği bilinmektedir. Daha fazla bilgi için SGK'nın resmi web sitesini ziyaret edebilir veya ALO 170 Çalışma Hayatı İletişim Merkezi'ni arayabilirsiniz.
Hafta sonu yapılan ödeme, kullanılan para transfer yöntemine göre farklı zamanlarda hesaba geçer: Havale: Hafta sonu yapılan havale, aynı bankalar arasında gerçekleştiği için ödeme anında alıcının hesabına yansır. EFT: Hafta sonu yapılan EFT, talimat olarak kaydedilir ve gönderilen para, tatilden sonraki ilk iş gününde alıcının hesabına ulaşır. FAST (Fonların Anlık ve Sürekli Transferi): FAST sistemi ile yapılan ödemeler, hafta sonu dahil olmak üzere 7/24 anında alıcı hesaba geçer.
Ayın son günü tatilse süre, o ayın son gününün tatil saatinde biter. 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 92/2. maddesi şu şekildedir: > Süre; hafta, ay veya yıl olarak belirlenmiş ise başladığı güne son hafta, ay veya yıl içindeki karşılık gelen günün tatil saatinde biter. Sürenin bittiği ayda, başladığı güne karşılık gelen bir gün yoksa, süre bu ayın son günü tatil saatinde biter. Örneğin, 28 Mart 2023 tarihinde başlayan üç aylık süre, 28 Haziran 2023 Çarşamba günü sona erer.
Hafta sonu, iş günü veya tatil olarak kabul edilmesi, iş sözleşmesine bağlıdır. İş günü: Haftalık 5 gün çalışma sisteminde ve sözleşmede belirtilmişse, cumartesi iş günüdür. Tatil: Bireysel veya toplu iş sözleşmesinde cumartesi ve pazar günleri hafta tatili olarak belirlenmişse, bu günler tatil kabul edilir. Eğer sözleşmede bu konuda bir hüküm yoksa, işverenin yönetim hakkı kapsamında cumartesi günü çalışılıp çalışılmayacağı belirlenir.
Hukuk
Zabıta ve polis arasındaki fark nedir?
Çocukların dijital mahremiyet hakkı nedir?
Çetin Başkan Şimşek neden tahliye edildi?
Çalışma usul ve esasları yönetmeliği nedir?
Özel hayatın gizliliği ve iletişim hakkı nasıl ilişkilidir?
Zonguldak ve Ereğli neden ayrıldı?
Yunus polisler neden üst araması yapar?
Çanakkale Jandarma Eğitim Merkez Komutanlığı nereye gönderiyor?
Ödenmemiş HGS borcu nasıl mesaj gelir?
Üniversite mezunları neden 6 ay askerlik yapıyor?
Çekilişler neden izne tabi?
Çin neden iki başkent kullanıyor?
Çağlayan adliyesi hangi ilçeye bağlıdır?
YouTube Premium iade kaç gün?
Özel hayatın gizliliğini ihlal şikayete tabi mi?
Özel güvenlik hangi hallerde yakalama yapabilir?
Üvey baba ile evlatlık arasındaki fark nedir?
YÖK tez şikayet nasıl yapılır?
Özlük ve sosyal haklar nelerdir?
Ödeme süresinin son günü hafta sonuna denk gelirse ne olur?
Özel harekat polisi kaçakçılık operasyonunda çalışır mı?
Zorunlu sigortadan çıkınca GSS ne olur?
Yurtta sigara içmek yasak mı?
Zina sebebiyle çekişmeli boşanmada hangi deliller kullanılır?
Özerk yapı ve özerk kurum ne demek?
Ziynet eşyalarının aynen iadesi talebi dava dilekçesi nereye verilir?
Çocuk hakları bildirgesi nelerdir?
Zabıta ceza yazdıktan sonra nereye şikayet edilir?
Örnek no 2 ve örnek no 4-5 icra emri arasındaki fark nedir?
Öğrenciye sözlü uyarma tutanağı nasıl tutulur?
Çalışamaz raporu ve çalışabilir raporu arasındaki fark nedir?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı İSG'yi nasıl denetliyor?
Yılmaz Özdil'e ne oldu?
Ölen kişinin banka hesabı çocuklar arasında nasıl paylaşılır?
Özel güvenlik kimlik kartı ile nerelerde çalışılır?
Zimmetin amacı nedir?
Zimmet durumu aktif ne demek?
Zamanaşımı süresi nasıl hesaplanır?
Çekişmesiz ve çekişmeli boşanma arasındaki fark nedir?
Yurttan atılma kaç gün önceden belli olur?